堅守為民初心 厚植為民情懷——集團職工群眾民生福祉節節攀高

企業發展是對職工權益的最大維護。一年來，集團黨委扎實推進“我為群眾辦實事”實踐活動，全力解決職工“急難愁盼”問題，用心用情用力打造企業與職工的命運共同體，促進黨群團建設與民生工作有機結合，辦成了一系列惠民好事實事，使職工群眾的獲得感成色更足、幸福感更可持續、安全感更有保障，民生福祉節節攀高。

知民冷暖 解民之憂

如何在新形勢下做好民生這篇大文章？2021年集團黨委工作會暨全面從嚴治黨工作會上，集團黨委書記、董事長王志清強調，要夯實政治根基，始終堅持以人民為中心的發展思想，切實凝聚起轉型發展的強大合力。

與職工群眾息息相關的十件惠民實事被列入企業發展工作日程，包括職工收入、安居保障、職工培訓、全民體檢、大病醫保、健康養老、幸福宜居、困難幫扶等，充分彰顯了集團黨政問政于民、問需于民、問計于民的質樸情懷。時隔一年，各項民生工作穩步推進，取得了顯著成效。

集團各項經營指標穩中向好，人均工資創歷年新高；潞安原有體系在崗員工崗位工資標準每人每月調增200元，提高后崗位工資標準較現行標準平均增幅達到7%；集團年度價值創造獎實現了“三個首次”，首次在整體標準提高的基礎上，打破原先“一個標準普惠全局”的局面；首次根據各單位價值貢獻度分設五檔，讓員工共享發展成果，樹立鮮明的“以真金白銀論英雄”分配導向；首次將新增體系納入集團整體發放范圍內通盤考慮。薪酬與績效考核聯動機制的不斷完善，有效調動了廣大職工的工作積極性，提高了工作效率，全力兜住了民生底線。

民生穩，則企業穩。集團一年來的民生動態，值得珍藏：王莊煤礦康養護理院和 “幸福常村居家社區養老服務中心”先后建成投用；開通侯堡至長治、襄垣、晉中等多條免費通勤線路；實施潞安大街改擴建和侯堡公共設施改造工程；“潞尚生活”便民數字平臺正式啟用；制定《潞安化工集團職工療休養管理辦法》；開展“全民惠民健康體檢”；北大醫療潞安醫院省級工傷康復試點機構正式揭牌；啟動第十五期職工大病醫療互助活動；召開了集團工會第一次會員代表大會；集團職工新冠疫苗接種15.44萬人次……一項項惠民舉措的落地生根，換得職工群眾的稱心如意。

一組組數據交出了集團民生工作的答卷，一項項“真金白銀”的投入，成為改善職工群眾民生福祉最有力的注解：一年來，集團累計為2817戶家庭、3862人發放送溫暖資金190.3萬元，集團工會為24名省級以上勞模、32戶困難職工家庭發放慰問金11.2萬元；為11名困難職工家庭補助醫療費用691680元；為288名職工發放大病醫療互助金746575元；為8名符合條件的困難職工子女和33名職工殘疾子女安置就業；為244名困難職工家庭子女發放金秋助學金643000元。55000名職工享受免繳第十五期大病醫療互助金50元普惠政策,集團被中華全國總工會表彰為 “城市困難職工解困脫困工作重要貢獻集體”。

民之所望 政之所向

民生福祉的節節增高，不僅體現在民生工程上，還體現在職工素質、提高職工技能的“智慧工程”上。

一年來，集團堅持以人民為中心的發展思想，全面實施山西省“人人持證，技能社會”職業技能提升行動和“技能培訓+就業幫扶”計劃，通過組織25000人次以上進行技能提升培訓，基本打通了高技能人才與專業技術人員職業發展通道，使技能提升真正成為改變人生、成就夢想的新途徑，為企業發展提供了有利的人才保障和動力源泉。

為給集團職工群眾提供一個現代氣息更為濃厚、環境更為優美、體驗更為愜意的多功能閱讀場所，全力打造“學習型、知識性、創新型”職工隊伍，2021年4月20日，容學習、培訓、交流、沙龍等功能于一體，占地1680平方米的“潞安書苑”正式揭牌并投入使用。一年來，依托“潞安書苑”，集團承辦了“閱讀經典好書，爭當時代工匠”全國職工黨史學習教育讀書活動山西潞安化工集團專場晚會、“巾幗共奮進，永遠跟黨走——‘玫瑰書香’全國女職工主題閱讀示范讀書活動暨山西省女職工主題閱讀活動啟動儀式、山西省能源系統職工書屋建設推進會暨勞模學黨史讀書分享活動、全省能源系統女職工優秀手工藝作品展等一系列全國、全省示范性活動。集團還舉辦了“奮斗百年路,啟航新征程”百場文化活動和20場送文化下基層活動，舉辦了職工器樂、舞蹈等文藝人才大賽，團結動員廣大職工聚焦價值創造,為集團打造轉型蹚路旗艦勁旅貢獻智慧力量。

“潞安工會e家”服務職工平臺上線一年來，通過一系列創新舉措，更好地凝聚了潞安人的政治認同、思想認同、情感認同，成為對外展示潞安化工發展新思路、優質新產品、服務新理念的宣傳平臺，同時也成為廣大職工共同學習、參與活動、組織維權、協同辦公、宣傳教育的文化陣地，在2021年12月舉辦的“網聚職工正能量，爭做中國好網民”主題活動、互聯網+工會普惠服務優秀平臺征集活動中，該平臺榮獲“全國企業‘十佳’網絡平臺”稱號。

民生所需 群團助力

集團群團組織是黨密切聯系群眾的橋梁和紐帶，在保障民生，促進社會和諧穩定中發揮著重要作用。2021年雨季期間，河南省、山西省多地遭遇特大暴雨天氣，給人民群眾的生命和財產造成極大損失。面對嚴峻的防汛形勢，為減少災害損失，保障人民群眾生命和財產安全，集團黨委成立應急救援臨時黨總支，迅速作出決策部署，馳援災區，全力參與援鄭、援新搶險救災。在兩次救援行動中，黨員干部發揮先鋒模范作用，帶領團員青年全力以赴投入排澇救災工作中，并圓滿完成了各項任務，受到當地政府高度肯定和人民群眾一致好評，體現了潞安化工的國企擔當。

哪里有黨組織，哪里就有群團組織，一年來，集團群團組織在促進民生改善方面開展了大量卓有成效的工作，特別是扎實推進“導師帶徒”“青年大講堂”“疫情防控青年志愿服務”“創新創效”“青監崗零點活動”，激勵了廣大青年立足崗位建功立業，貢獻青春力量的決心和信心。在疫情防控中，集團各基層單位共有5000余名青年志愿者參與到企業和社區疫情防控志愿服務活動中，用實際行動詮釋了潞安化工青年的責任和擔當。

一年來，集團黨委充分發揮群團組織優勢，持續開展“五小”競賽活動，廣大職工貫徹落實集團“創新發展、效益發展”的工作理念，立足崗位搞創新，在促進企業技術革新、設備改造，提高產品質量、產品升級換代，提升管理效率、創造經濟價值方面取得了豐碩成果。

新的一年，集團黨委將緊扣時代之向、盯牢職工所盼、對準企業之需，在促進企業發展和維護職工權益上“雙向發力”，把更多“民生清單”變為職工群眾的“幸福賬單”，在全方位推動高質量發展的新征程中，描繪出一幅幅溫暖和諧的民生圖景。

（文 郭泉）

責任編輯：崔婷婷